江蘇鹽城港集裝箱物流有限公司操作部

許文軒

隨著中國改革開放的不斷深入、國民經濟的快速發展和國際經濟交往的需要，港口已經成為一個國家的門戶，成為城市經濟發展的重要組成部分。鹽城市委市政府審時度勢、搶抓機遇，整合重組鹽城海港、內河港，“握指成拳”形成港口一體化運營發展新格局。2020年6月16日，江蘇鹽城港控股集團有限公司正式成立。

黃海之濱，海鷗飛翔，汽笛聲聲，塔吊林立。作為初代鹽城港人，不知不覺我在鹽城港也已工作近兩年時間，在經歷了一年多的整合—磨合—融合，感觸良多，愈發覺得鹽城港發展思路清晰、目標堅定、步伐鏗鏘、管理系統、體系穩定、文化感人。

兩年來，在鹽城港集團領導班子的積極有效管理下，鹽城港整體的生產經營欣欣向榮、蒸蒸日上，在國內外的知名度和影響力也得到大幅度提升，取得顯著成績，受到廣泛好評。通過開展“強基固本年”“作風建設年”“經營興航年”“改革攻堅年”四大主題年活動，動員全集團上下勇立潮頭、奮楫揚帆，進一步提振干事創業精氣神，激發擔當作為新活力。港口位次實現新躍升。完成自營吞吐量突破億噸大關，同比增長62.4%；集裝箱40萬標箱，同比增長51.3%，增速均列全國沿海54個港口第二位。航線開辟取得新突破。對外開辟國際國內集裝箱班輪航線一年內從5條增加至20條，成功開辟至韓國釜山直達航線，海上聯結南北、內陸貫通東西、向海融入中日韓的“雙循環”新格局加速構建，沿淮河生態經濟帶和環黃海生態經濟圈“一帶一圈”節點樞紐港已初具雛形。裝卸能力屢創新紀錄。開展“50天大比武”活動，提前一個月完成全年目標任務；超額完成全年糧食保供任務，獲省交通廳充分肯定；62小時內完成7.12萬噸進口煤炭裝卸任務，作業效率首創第一，國電投送來錦旗；成功吊裝長103米10兆瓦風電葉片，刷新國際國內港口記錄。黨史學習創新新方法。深入開展黨史學習教育，通過“學習強企、凝聚硬核”活動，在全集團累計開展近100多場次集中學習；扎實開展“兩在兩同”建新功活動，集團班子成員分別掛鉤相關港區，會辦研究、解決問題、服務發展；組織開展“黨員政治生日”活動，為每一位黨員提供回望來路、重溫初心的契機，教育引導黨員不忘初心、牢記使命。人才培養構建新機制。在鹽城港，每個人都深入一個信念——“只要肯學敢干，人人都能成才”，每個人都履職盡責，紀律嚴明，擔當作為，嚴格執行“2436”工作制度；實施“雙百工程、千人計劃”，不斷提高員工工作能力和水平，真正做到人崗適配、人無閑人、人盡其才；集團鼓勵員工學習創新練絕活，期間涌現出許多“小革新、小發明、小改造、小設計、小建議”“五小創新”成果，不斷提供工作質量和效率。鹽城港正努力將“空間大”的天然優勢轉換為“發展強”的現實優勢。

在全球化日益發展的今天，各種資源以更加快的速度流動和利用，港口對于現代國際社會貿易、資源配置等方面都發揮著極其重要的作用。鹽城港應緊跟時代的步伐，抓住如今全球化的機遇，響應國家“一帶一路”發展政策，積極優化改革，在激烈的競爭中進行戰略調整、轉型升級，實現可持續發展，為鹽城勇當沿海地區高質量發展排頭兵展現港口最作為。

我是港口人，港口是我家，港興我則興，港榮我則榮。作為一名年輕的鹽城港員工，我始終關心著鹽城港各項事業的發展，也經常在做好本職工作的前提下不斷思考鹽城港的未來，期盼在鹽城港集團領導班子的帶領下，為鹽城港的日益興盛、繁榮富強貢獻自己的全部青春和力量。